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Fondi pensione e Welfare aziendale

Data di trasmissione

La previdenza complementare dovrebbe compensare le perdite causate dal calcolo contributivo al posto del retributivo, è in grado di farlo, o è una speculazione finanziaria? Tenetevi il TFR/TFS, alla lunga garantisce rendite migliori dei fondi, senza rischi.

Il Welfare aziendale sta soppiantando parte degli aumenti contrattuali di stipendio, e i Premi di Risultato, sono meno costosi per i datori di lavoro (non ci pagano tasse), ma sono favorevoli per i lavoratori/lavoratrici?